更多

关闭

当前位置:语言中心 > 韩语 > 韩语学习 > 韩语词汇 > 韩语的体词和谓词

成绩查询考试日历

韩语的体词和谓词

http://hanyu.yinghuaedu.com  来源:英华教育(青岛)语言中心  发布时间:2013-11-05 10:07:23

很多学习过一段时间韩语的同学,还是搞不清楚什么是体词,什么是谓词,以及它们的用法,下面给大家简单介绍一下,希望会给同学们学习韩语...

       很多学习过一段时间韩语的同学,还是搞不清楚什么是体词,什么是谓词,以及它们的用法,下面给大家简单介绍一下,希望会给同学们学习韩语带来帮助。
一、 体词概说
1、 体词 名词、代词和数词合称体词。
2、 体词的特点
1) 体词附加上格词尾,能在句子中作主语和除谓语以外的各种成分。
2) 前面可有定语。
3) 体词必须加谓词体词形词尾“이”(开音节后有时也可省略)才能与表示尊敬、时制、接续和终结的词尾连用,在句子中作谓语 .
二 谓词概说
1、谓词 动词、形容词合称谓词。
2、 谓词的特点
1) 在句子中必须与谓词词尾结合在一起使用。
2) 前面可有状语。
3) 与体词词尾结合时,必须先加上体词形词尾“ㅁ(음)”“기”。


三 谓词的特殊音变-1、 特殊音变

1、 特殊音变 由于历史的原因,韩国语的某些词尾附加于一部分谓词的末尾时,该词尾前面的音发生特殊的变化,叫特殊音变
2、 种类-1) ㄷ特殊音变
1) ㄷ特殊音变
ㄷ-元音-ㄹ:词尾的头一个音节是元音,它前面是“ㄷ”音时,“”变作“ㄹ”。如:

듣다(听): 으시오-들으시오 ,읍시다-들읍시다 ,어-들어 ,은-들은
属于此类的有“묻다(问)、싣다(载)、걷다(走)、긷다(汲)等”,但“닫다(关)、돋다(出)”等不属于此类。
2)ㄹ特殊音变
ㄹ特殊音变

ㄹ-ㄴㅂㅅㅗㄹ(定语时制词尾) ---消失:词尾的头一个音节头音是“ㄴㅂㅅㅗㄹ”, 它前面是ㄹ音时(这时它们之间不需插入元音“으”), “ㄹ”消失。如:
만들다(造): ㄴ-만든 ,는-만드는 ,ㅂ니다-만듭니다 ,시오-만드시오 ,ㄹ-만들,오-만드오

属于此类的有“날다(飞)、내밀다(伸出)、들다(举)、멀다(远)、 불다(吹)、 살다(活)、울다(哭)、 알다(知道) …… ”等以“ㄹ”收音构成的谓词
3)ㅂ特殊音变
ㅂ--元音—우(오):词尾的头一个音节的头音是元音,它前面是“ㅂ”音时,“ㅂ”变为“우”(这时词尾头一个音节的头音如是“으”,则“으”音消失); 当“ㅂ”音前面的元音是“ㅏ”或“ㅗ”时,“ㅂ”与后面的以“ㅏ”为头音的词尾相连,ㅂ变为“오”。如:
춥다(冷): 어-추워 ,어서-추워서 ,으니-추우니 ,은-추운
돕(帮助): 아-도와 ,아서-도와서 ,으니-도우니 ,은-도운
가깝(近): 아-가까와 ,아서-가까와서 ,으니-가까우니 ,은-가까운
属于此类的有“영광스럽다(光荣)、깁다(补)、덥다(热)、리롭다(有利)、아름답다(美丽)、무겁다(重)、어렵다(难)……”等,但 “잡다(抓)、접다(折叠)、집다(夹)、뽑다(拔)、업다(背)、입다(穿)、씹다(嚼) ……”等不属此类。

(责任编辑:)

转载时请注明本文地址:http://hanyu.yinghuaedu.com/study/cihui/view_466.html

相关关键字: 韩语 体词 谓词

上一篇:韩语词汇:形容词和动词的区别

下一篇:韩语当中的拟声词和拟态词

扫描二维码加微信好友
扫描二维码查看手机名片
青岛英华教育培训中心--韩语培训课程
英华教育(青岛)语言中心--韩语培训开班信息

问吧

更多>>
咨询关于贵校俄语教师招...
你好,招聘事宜可以发送个人简历至人事部邮箱,相...[详细]
您好,打算寒假学德语,...
同学你好,学校2013年寒假开设各级别德语课程,具...[详细]
你好,请问现在有葡萄牙语...
同学你好,学校现有葡萄牙语白天,晚班和周末班班...[详细]
我要提问
#

英华外语承诺

全国免费咨询电话:0532-85925679

学费更优惠!
青岛英华教育语言中心,作为全国AAA级语言中心,秉承“平等教育、惠及大众”的原则,以公平合理的收费,超一流教学质量,赢得了广大学员认可与赞誉!
教学更权威!
语言中心采用“质量生存法则”,打造了一支由外国持证专家+海归硕士组成的精英教学团队,是岛城教学研究,教材研发的权威机构,岛城外语教学领航者。
服务更超值!
“想同学之所想,急家长之所急”是英华教育服务的理念。学校采用四位一体的服务模式,即:教务主管+课程顾问+班主任+任课教师的综合服务模式,属岛城首创!
报名更放心!
“选择英华,收获未来!”是所有英华人的承诺。中心课程包教包会,学不会免费重学。开课前无条件转班、调课。中心采用学员否决制,由学员对教学团队进行严格考核!